感觉领导很难相处，这是错觉吗？为什么会有这种感觉呢？

对待这件事的态度不能像打牌一样，感觉分的牌不好，就扔了再玩一次。职场上遇到什么问题，就要学会解决什么问题。躲是躲不过去的，再换一份工作，一样的问题还会落在你的身上。

好吧，下面我们聊聊怎么和上司处理好关系呢？

一、先不要把上司搞成对立面。

很多人从一开始就觉得上司是管理自己的，管着自己的工作业绩，管着自己的上班打卡，只要是工作出了差错，上司就会指责。即便是工作没有差错，上司也不会主动地和自己打招呼，很少给自己好脸色。时间久了，你心理上把上司弄成了对立面。上司说什么、做什么，你都会觉得是与你作对，针对你的。

二、对上司态度要诚恳。

无论你之前的工作经验如何丰富，在职场上如何老道，而你的上司是多么的不入你的眼。在单位，你面对领导和同事，首先态度要诚恳谦虚。工作环境，只有你去主动融入，大家才会更快接受你。因此，态度良好，在领导心目中你的第一印象就会加分。

三、认真对待领导部署的工作。

在工作的场所下属和上司的关系，首先是基于工作的。有些人会反映自己和领导不对脾气，这不是最重要的。领导下达工作，切勿三心二意，看别处、玩手机，与其他同事交头接耳，心不在焉。应该用心聆听领导的每一句话，适当的时候提问一两句，和领导之间有所互动。这也是对领导的一种尊重。按时保质保量的完成领导安排的工作，正常的领导对你的态度也是友善的。

四、不与同事议论领导。

这是职场大忌，总会有一群八卦同事和你议论某某领导，打探你的来头和领导的关系。这种八卦议论千万不要参加，即使充满好奇，也一定要忍住。即便发生了某些事情，你对领导有意见，也不要和你认为身边信任的同事谈论，只有弊处，没有好处，请相信知君告诉你的这一点。

最后要说的和权威关系相处不是简单的事情，很多人都有这个困惑，不要着急，不是一时半刻能做得很好的。平常心对待和上司的关系。好好工作，靠本事吃饭，即便和上司关系平平也无妨。